Gaji TKI di Kamboja – Gaji TKI di Kamboja yang dianggap sangat besar memunculkan banyak individu berbondong-bondong mendaftar. Niat mendapatkan upah lebih besar daripada yang dapat mereka capai di dalam tanah air menjadi salah satu faktor utama.
Akan tetapi, sebetulnya, berapa banyak estimasi gaji TKI di Kamboja saat ini? Benarkah nominalnya begitu luar biasa? Apakah layak mengejar uang rupiah di DUNIA daripada negara sendiri?
Gaji TKI di Kamboja
| NO | JENIS PEKERJAAN | GAJI/BULAN |
| 1 | Akuntansi | Rp34.000.000,00 |
| 2 | Administrasi | Rp32.560.000,00 |
| 3 | Advertising | Rp40.580.000,00 |
| 4 | Agensi | Rp42.420.000,00 |
| 5 | Produksi Makanan | Rp16.760.000,00 |
| 6 | Asuransi | Rp19.750.000,00 |
| 7 | Architecture | Rp30.850.000,00 |
| 8 | Pegawai Bank | Rp34.250.000,00 |
| 9 | Bilingual | Rp19.460.000,00 |
| 10 | Business Planning | Rp38.720.000,00 |
| 11 | Pekerja Lapangan | Rp34.700.000,00 |
| 12 | Perdagangan elektronik | Rp29.540.000,00 |
| 13 | Engineering | Rp27.800.000,00 |
| 14 | Electrical | Rp30.540.000,00 |
| 15 | Eksekutif | Rp33.050.000,00 |
| 16 | Hospitality | Rp21.540.000,00 |
| 17 | Kesehatan dan Medis | Rp29.550.000,00 |
| 18 | Human Resources | Rp30.480.000,00 |
| 19 | Car Industry | Rp23.140.000,00 |
| 20 | Information Technology | Rp40.540.000,00 |
| 21 | Real Estate | Rp32.340.000,00 |
| 22 | Farmasi dan Bioteknologi | Rp32.570.000,00 |
| 23 | Customer Support | Rp23.550.000,00 |
| 24 | Bookkeeper | Rp28.050.000,00 |
| 25 | Jurnalisme | Rp25.540.000,00 |
| 26 | Industri kimia | Rp25.500.000,00 |
| 27 | Laws and legislation | Rp40.040.000,00 |
| 28 | Logistik | Rp19.240.000,00 |
| 29 | Bagian Transportasi | Rp33.500.000,00 |
| 30 | Industri Tekstil | Rp19.150.000,00 |
| 31 | Industri jasa | Rp18.950.000,00 |
| 32 | Pertambangan dan metalurgi | Rp30.550.000,00 |
| 33 | Leasing | Rp21.550.000,00 |
| 34 | Mechanical Engineering | Rp26.450.000,00 |
| 35 | Insinyur | Rp22.550.000,00 |
| 36 | Resepsionis | Rp22.580.000,00 |
| 37 | Pengasuh Bayi | Rp21.550.000,00 |
| 38 | Perkebunan | Rp36.450.000,00 |
| 39 | Automotive mechanic | Rp39.540.000,00 |
| 40 | Pembantu Rumah Tangga | Rp17.770.300,00 |
| 41 | Fotografer | Rp30.750.300,00 |
| 42 | Penerjemah | Rp23.450.100,00 |
| 43 | Wood Processing Industry | Rp28.850.000,00 |
| 44 | Pariwisata | Rp18.550.000,00 |
| 45 | Pertambangan | Rp37.590.000,00 |
| 46 | Pelayaran | Rp30.250.000,00 |
| 47 | Perikanan | Rp22.550.000,00 |
| 48 | Operator Pabrik | Rp26.750.000,00 |
| 49 | Restaurant | Rp25.120.000,00 |
| 50 | Pemasaran Produk | Rp26.280.000,00 |
Pemahaman TKI & TKW
Berbicara tentang seputar TKI atau Tenaga Kerja Indonesia adalah suatu hal yang yang wajib untuk dilakukan. Sebab tanpa penjelasan yang memadai, informasi seputar TKI bisa saja keliru. Oleh karena itu, sebelum masuk ke gaji TKI Kamboja, alangkah baiknya kita membahas terlebih dahulu apa itu TKI.
Istilah TKI sejatinya sudah mempunyai pengertian yang pasti secara resmi berdasarkan peraturan perundang-undangan. Secara tepat, “Setiap warga Indonesia yang memenuhi syarat melakukan pekerjaan di luar negeri untuk jangka waktu yang ditetapkan dan menerima gaji”, adalah TKI.
Dari definisi yang ada, Tenaga Kerja Indonesia merupakan seorang individu yang memenuhi persyaratan tersebut. Termasuk di dalamnya, baik perempuan atau pria, orang-orang akan disebut sebagai TKI.
Nah itu dia, dalam masyarakat Indonesia, sudah lama istilah Tenaga Kerja Wanita atau TKW. Hal ini sebenarnya juga mungkin tidak terjadi secara tiba-tiba, sebab jumlah TKI wanita lebih banyak dibandingkan dengan pria. Jika diamati, bukankah sebagian besar istri yang bekerja di luar negeri daripada suami? Ini terutama terjadi di daerah pedesaan.
Undang-undang Perlindungan TKI
TKI selaku pahlawan penghasil devisa, tentu kedudukannya terlindungi dari negara dan hal ini telah tercantum dalam peraturan resmi. Undang-Undang No.18 Tahun 2017 mengkhususkan mengatur perihal proteksi orang migran.
Isi pasal dalam undang-undang tersebut sudah sangat komprehensif karena mencakup seluruh aspek. Buruh Migran dijaga perlindungannya dimulai dari periode pendaftaran diri, selama kerja, dan termasuk setelah selesai mengakhiri periode kerjanya.
Pemerintah menetapkan undang-undang hampir mirip dalam hal menetapkan pembekalan terhadap pekerjaan, termasuk:
- Sosialisasi lapangan kerja
- Penyediaan pengetahuan dan keterampilan profesi
- Perlindungan sosial
- Pembinaan serta pengawasan lapangan kerja
- Pengaturan pekerjaan serta perlindungan kerja
Perlindungan yang akan tenaga migran terima sebaiknya mampu total menjaminkan mereka selama bekerja di luar negeri. Sebabnya , pemerintah turut sudah memverifikasi majikan terlebih dahulu sebelum mempekerjakan buruh migran tersebut.
Penyeleksian dan verifikasi bukan hanya untuk keamanan dan kehalusan namun juga gaji semua jenis pekerjaan. Pemerintah pun secara teratur menetapkan nominal upah migran Kamboja via Kementerian Ketenagakerjaan. Pengaturan besaran upah memungkinkan Anda mendapat gaji lebih besar.
Lebih lanjut, malahan, pemerintah juga menjalin kerja sama di antara kementerian untuk menjamin perlindungan orang yang berpindah ke luar negeri. Perlindungan tidak hanya terbatas pada Tenaga Kerja Indonesia itu sendiri, tetapi juga keluarganya. Hal ini dilakukan supaya TKI dan keluarganya dapat tumbuh dan mandiri secara ekonomi.
Kerja sama tersebut didasarkan pada frekuensi terjadinya keluarga yang tertinggal bergantung pada hanya gaji migran. Seluruh pendapatan akhirnya terbuang pada kebutuhan hidup dan tanpa adanya hasil yang signifikan. Sebagai akibatnya, migran mesti selalu bekerja keras di negara asing demi jangka waktu yang lama, tanpa mendapatkan imbalan yang sepadan
Perlindungan yang diberikan oleh negara kepada TKI dan keluarganya terbentuk dalam program Desa Migran Berdaya. Melalui inisiatif ini, orang yang ingin bermigrasi mendapatkan berkomunikasi dengan pegawai desa agar memahami lebih lanjut tentang pembinaannya.
Biaya Menjadi TKI
Begitu banyak calon tenaga migran yang fokus pada standar gaji TKI di berbagai negara di dunia. Situasi ini sangatlah wajar, karena benar semua individu berambisi negara-negara dengan penghasilan terbesar untuk membahagiakan diri dan keluarga mereka. Tetapi, selain hal perihal gaji, ada juga biaya pengeluaran yang patut menjadi perhitungan.
Pengeluaran biaya tersebut adalah ongkos penempatan yang benar-benar resmi. Keputusan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi No.588 Tahun 2012 memutuskan tentang perihal ini. Ongkos pembayaran tersebut nantinya akan dipergunakan untuk membayar keperluan persiapan keberangkatan bakal TKI yang bersangkutan
Rincian biaya tersebut yaitu:
- Cek kesehatan lengkap di rumah sakit sesuai standar
- Pemeriksaan keadaan psikologi untuk memastikan kecocokan dengan pekerjaan
- Pembuatan paspor supaya bisa bepergian ke luar negeri
- Asuransi perlindungan sebagai perlindungan selama bekerja
- Visa kerja untuk mendapatkan izin bekerja di negara tujuan
- Transportasi calon TKI selama proses di dalam negeri sudah termasuk dalam biaya rekrutmen
- Rekrutmen agar bisa mendapatkan calon TKI yang berkualitas
- Biaya selama masa pelatihan hingga memperoleh sertifikasi supaya calon TKI siap bekerja dan memiliki sertifikasi yang dibutuhkan
- Pajak bandara untuk kepulangan setelah kontrak kerja berakhir
- Jasa PPTKIS sebagai penghubung antara calon TKI dan negara tujuan
- Tiket ke Indonesia untuk kepulangan saat kontrak kerja berakhir
Semua pembiayaan tersebut ditanggung secara independen oleh bakal migran sendiri dan bukannya pemerintah. Karena itulah, kamu juga harus memperhatikan fakta ini, karena beda negeri bisa jadi harga pun berlainan. Setiap layanan pemindah juga bisa saja memiliki rincian biaya yang berbeda.
Setelah menanggung biaya penempatan, masih ada uang tambahan yang harus kamu bayarkan yaitu pajak penghasilan.
Selain pengeluaran tersebut, seharusnya tidak ada lagi potongan pendapatan di manapun di dunia yang dibebankan pada Anda. Apabila ternyata ada, maka tanpa menunggu waktu laporkan hal tersebut sehingga segera ada tindakan.
Tips Menjadi TKI di Kamboja
Bagaimana tips menjadi TKI di Kamboja sekarang ini? Harus ke mana buat dapat mendaftar dan akhirnya berhasil berangkat hingga pulang ke Indonesia?
Agar dapat berangkat dan mendapatkan gaji TKI pabrik Kamboja yang lumayan besar maupun sektor lain, cukup mudah.
Langkah-langkah yang harus Anda jalani yakni sebagai berikut:
- Pilih PPTKIS yang terdaftar secara legal dan sudah memiliki persetujuan dari pemerintah. Mohon periksa nama Pelaksana Penempatan TKI Swasta di website kemnaker.go.id/pptkln.
- Ikuti informasi yang Disnaker adakan.
- Lakukan pendaftaran pada Pelaksana Penempatan TKI Swasta yang Anda pilih.
- Jalani dan selesaikan tahapan pemilihan.
- Lakukan penandatanganan perjanjian kerja dengan PPTKIS yang kamu pilih.
- Ikuti dan lulus dari pelatihan yang diberikan oleh PPTKIS dan dapatkan sertifikat training yang Anda dapatkan.
- Mendaftar jaminan kecelakaan kerja yang tersedia oleh Pelaksana Penempatan TKI Swasta yang Anda pilih.
- Siapkan paspor dan visa untuk keperluan kerja di luar negeri.
- Lakukan penandatanganan kontrak penempatan di Dinas Tenaga Kerja atau instansi yang berwenang.
- Jalani proses yang diberikan oleh PPTKIS dan pastikan sertifikat training yang kamu dapatkan.
- Dapatkan Kartu Tenaga Kerja Luar Negeri untuk tujuan kerja di luar negeri.
Tim PPTKIS akan selalu menuntun langkah-langkah di di atas hingga selesai. Maka dari itu, pastikanlah kamu memilih yang kompeten Panitia Pengelola Teknologi Informasi dan Sistem yang berpengalaman.
Syarat Menjadi TKI di Kamboja
Untuk dapat menjadi TKI di Kamboja sesungguhnya tidak begitu sulit. Sekarang ini, syarat yang berlaku untuk dapat bekerja di Kamboja yakni:
- Usia minimal ketika registrasi adalah 18 tahun.
- Sudah mempunyai kompetensi
- Tidak sakit secara jasmani maupun rohani
- Terdaftar maupun sudah memiliki nomor jaminan sosial
- Mengumpulkan dokumen identitas serta ijazah terakhir
- Melampirkan buku nikah (bila menikah, maupun status perkawinan)
- Bukti surat izin dari orang tua/wali (jika sudah menikah maka hanya perlu izin suami atau istri)
- Paspor dan visa
- Perjanjian penempatan kerja
Seluruh persyaratan di atas bersifat dibutuhkan karena telah tertulis dalam Undang-Undang No.17 Tahun 2017. Pihak lembaga yang Anda seleksi akan menyelesaikan mengurus semua persyaratan tersebut, khususnya surat tanda tamat kursus pelatihan.
Tips Menjadi TKI Sukses
Tampak menarik menjadi seorang pekerja migran dikarenakan gaji yang besar. Khususnya untuk upah Tenaga Kerja Indonesia rumah tangga di seluruh dunia saja nilainya lebih tinggi secara pasti daripada dalam negeri.
Tetapi, perlu diingat, tetap ada beberapa resiko yang perlu diwaspadai saat bekerja di negara lain. Hal ini disebabkan oleh ketidaksamaan budaya, keterlambatan pembayaran, melebihi masa tinggal, dan termasuk pekerjaan yang tidak sesuai dengan kontrak kerja. Karenanya, dibutuhkan kewaspadaan serta persiapan sebelum memutuskan melakukan pekerjaan di negara lain.
Anda mampu menjauhi hal tersebut memakai beberapa langkah singkat untuk menjadi TKI yang sukses berikut ini:
- Pastikan saja Perusahaan Penempatan Tenaga Kerja Indonesia Swasta resmi, kompeten, komunikatif, dan bertanggung jawab
- Laksanakan pelatihan dengan benar
- Mampu menyesuaikan dan beradaptasi dengan lingkungan baru
- Mengantisipasi diri dengan tekanan kerja yang mungkin ada
- Memilih sektor kerja yang sesuai dengan kemampuan
- Menyelenggarakan keluarga dengan ilmu pengelolaan keuangan yang berguna
Dengan demikian, jangan lupa untuk mengaplikasikan tips di atas agar menjadi TKI yang sukses di luar negeri.
Faktor pertama beserta terakhir sangat berarti demi kesuksesan dan terkumpulnya pundi-pundi rupiah yang Anda harapkan.
Ringkasan
Di bawah ini akan dibahas seputar estimasi gaji Tenaga Kerja Indonesia (TKI) di setiap belahan DUNIA. Bagi nominal yang akurat, saudara/i bisa menghubungi PPTKIS tersebut. Sudah ada terang tentang profesi TKI dan langkah-langkah menuju menjadi pekerja migran? Bila saudara/i memerlukan data tambahan, silahkan lihat InfoPegawai.com.
Kata Kunci : Gaji TKI di Kamboja Terlengkap | Gaji TKI di Kamboja per Jam | Gaji TKI di Kamboja PRT | Gaji TKI di Kamboja per Bulan | Gaji TKI di Kamboja Semua Bidang | Rata-rata Gaji TKI di Kamboja | Standar Gaji TKI di Kamboja | Gaji TKI di Kamboja 2018 | Gaji TKI di Kamboja 2019 | Gaji TKI di Kamboja 2020 | Gaji TKI di Kamboja 2021 | Gaji TKI di Kamboja 2022
